Jövőre akár havi fizetésük hétszeresét is megkaphatják jutalomként a 13. havi juttatás mellett azok a minisztériumi felsővezetők, akik kiemelkedő teljesítményt nyújtanak. Ez is része a központi közigazgatás egységes teljesítmény-értékelő rendszerének, amelyet januártól vezetnek be.

Első körben a szakállamtitkárokat, főosztályvezetőket, helyetteseiket, valamint az osztályvezetőket értékelik. 2007. július elsejétől azonban már a központi közigazgatás teljes állományára kiterjesztik az értékelést.

"A miniszterelnök úr január 8-án adja miniszterei számára a jól megfogalmazott célokat és célrendszereket. Egy hierarchikus célrendszer lebontáson keresztül minden vezető számára egyértelmű lesz, hogy melyek azok a célok és melyek azok az elvárt eredmények amelynek alapján egyfelől értékelve lesznek az év végén, másfelől pedig amíg a szervezet összcéljainak érdekében a legfontosabbak." - mondta Szetey Gábor, a kormányzati ügyekért felelős államtitkár.

(HírTV)